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    <message>NO!!...Espa&#241;a es el pa&#237;s que menos trabaja de Europa...Los pa&#237;ses progresan con trabajo, y no con tantos dias de asueto que hay en &#233;ste... No!!...Basta ya de tantos dias de farra y juerga, a trabajar, si quer&#233;is seguir siendo eso que han denominado OCTAVA POTENCIA MUNDIAL, QUE SE NOTE QUE LO MERECEMOS...No instes a hacer el vago a tanto vago...</message>
    <name>C&#225;tara...</name>
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    <message>&lt;strong&gt;El PSC se pronuncia&lt;/strong&gt;

PSC: la directiva sobre la jornada laboral es un ataque a la Europa social


La portavoz adjunta del PSC en el Parlament, Carme Figueras, ha mostrado el rechazo de su partido a la directiva europea que pretende ampliar hasta las 65 horas la semana laboral, lo que ve un 'ataque frontal a la Europa social' y una 'aut&#233;ntica regresi&#243;n en los derechos de los trabajadores europeos'.

Los ministros de Trabajo de los 27 pa&#237;ses de la UE lograron sacar adelante la propuesta que ahora deber&#225; ser aprobada por el Parlamento Europeo (PE) para su entrada en vigor.

Sin embargo, el Gobierno espa&#241;ol rechaza la directiva europea.

Seg&#250;n ha explicado Figueras en una nota, la directiva de 65 horas es 'un paso m&#225;s en la individualizaci&#243;n de las relaciones laborales y, por tanto, en la p&#233;rdida de capacidad de negociaci&#243;n colectiva; elimina de facto el derecho al descanso en las jornadas laborales continuadas y atenta contra la seguridad y la salud en el trabajo, a la vez que dificulta la conciliaci&#243;n de la vida laboral y personal'.

La diputada socialista ha mostrado su apoyo al Gobierno central y al ministro de Trabajo e Inmigraci&#243;n, Celestino Corbacho (PSC), porque defender&#225;n en la Uni&#243;n Europa la actual jornada laboral.</message>
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    <message>&lt;strong&gt;UE.- El PE respalda el informe del espa&#241;ol Cercas que limita la jornada laboral a 48 horas semanales

ESTRASBURGO, 11 (EUROPA PRESS)&lt;/strong&gt;

 
El pleno del Parlamento Europeo respald&#243; hoy una propuesta del eurodiputado socialista Alejandro Cercas que, entre otras cosas, contempla eliminar de la Directiva europea sobre tiempo de trabajo una pol&#233;mica cl&#225;usula que permite a los trabajadores prolongar su jornada laboral m&#225;s all&#225; de las 48 horas semanales. El texto cont&#243; con 355 votos a favor, 272 en contra y 31 abstenciones. 

Adem&#225;s, la enmienda en la que se especifica que la cl&#225;usula debe desaparecer en tres a&#241;os, tuvo un apoyo ligeramente superior: 378 votos a favor, 262 en contra y 15 abstenciones, con lo que logr&#243; una mayor&#237;a sustancial, dado que para que prospere un texto en segunda lectura se necesitan 367 votos. 

Alejandro Cercas, en declaraciones a Europa Press, se mostr&#243; muy satisfecho por el &#233;xito cosechado hoy en Estrasburgo y admiti&#243; que era "muy dif&#237;cil pero muy importante" que la iniciativa saliera adelante porque "abre la esperanza" a que la agenda social en Europa sea tomada en serio. "Estoy muy contento. No s&#243;lo yo sino todos los europe&#237;stas", se&#241;al&#243;.

El voto, como ya se perfil&#243; ayer en el debate sobre la modificaci&#243;n de la Directiva, ha estado muy dividido y muestra lo que el ponente llam&#243; una fractura "hist&#243;rica" entre los defensores de la Europa social y la Europa de los mercaderes. Socialistas, dem&#243;crata-cristianos, federalistas y verdes han apoyado la propuesta.

"En contra se han pronunciado los que no creen en la Europa social que intentamos construir", agreg&#243; Cercas, quien admiti&#243; que ahora queda todav&#237;a un largo camino, porque la directiva tiene que ser aprobada por el Consejo, que tambi&#233;n tiene posiciones muy encontradas sobre este asunto.

Pero, pese a todo, se mostr&#243; optimista porque, en su opini&#243;n, no tiene sentido que determinados pa&#237;ses no apliquen una norma "m&#237;nima" europea. "Es una norma de m&#237;nimos que debe de ser aplicada en toda Europa para garantizar que no existe competencia desleal", insisti&#243;.

Ahora, Cercas espera que la Comisi&#243;n sea "sensible" a lo que hoy ha dicho el Parlamento y que haga un esfuerzo por "aproximar posiciones" sin jugar exclusivamente a favor del Consejo.

Entre otras cosas, el documento aprobado hoy establece que los Estados miembros tomar&#225;n las medidas necesarias, en forma de leyes, reglamentos y otras disposiciones pertinentes para incitar a los empresarios a tener en cuenta, al organizar el trabajo en funci&#243;n de un ritmo determinado, las necesidades de los trabajadores en cuanto a la compatibilidad de la vida profesional con la familiar.

&lt;a href="http://www.lukor.com/not-por/0505/11130750.htm" rel="nofollow"&gt;Fuente&lt;/a&gt;</message>
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    <message>A C&#225;tara:

Para venir a decir eso, por lo menos, trae datos, dado que los que se manejan en la UE, entre otros, dicen todo lo contrario.

Por otro lado, m&#225;s horas no es lo mismo a buena productividad, m&#225;s bien es la inversa.

Y por &#250;ltimo, no estoy por la labor de tirar por tierra los derechos laborales que tanto sudor, trabajo y l&#225;grimas les costaron a tantas y tantas personas.

Un saludo</message>
    <name>An&#243;nimo</name>
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    <message>Es decir, que hay pa&#237;ses en la UE que no tienen una jornada laboral m&#225;xima de 48 horas?

En Inglaterra no hay l&#237;mite de horas, pero de horas extraordinarias. Es decir, que uno puede trabajar las horas que quiera, siempre y cuando se paguen como extraordinarias a partir de las 40 horas semanales.

Creo que en Espa&#241;a ocurre lo mismo, &#191;no?</message>
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    <message>Es que de esto se habla sin horas incluir las horas extras.

Y en Espa&#241;a si hay un tope de horas extras "que te pueden pagar", aunque realices m&#225;s. </message>
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    <message>Es decir, que si la cl&#225;usula en cuesti&#243;n no fuera modificada y la Directiva saliera adelante, un empresario podr&#237;a contratar con un trabajador una jornada laboral de 65 horas, pagadas todas y cada una como ordinarias... &#191;Es as&#237;?</message>
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    <message>65 horas semanales, quise decir...</message>
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    <message>Si. Es as&#237;. </message>
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    <message>Pero la propuesta ha sido rechazada por el PE, con lo que no saldr&#225; adelante. As&#237; pues, no hay peligro alguno. &#191;O me equivoco?</message>
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    <message>Todav&#237;a est&#225;n en ello...</message>
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    <message>Ten  en cuenta que las noticias se est&#225;n sucediendo momento a momento... "hoy por lo menos"</message>
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    <message>&lt;strong&gt;Los sindicatos piden apoyo al Parlamento Europeo contra la semana de 60 horas
Los socialistas temen que se beneficie a pa&#237;ses socialmente menos exigentes 
ANDREU MISS&#201; - Bruselas - 11/06/2008 &lt;/strong&gt;

  
La directiva aprobada el lunes por los ministros de Trabajo de la UE, que eleva de 48 a 60 horas el l&#237;mite de la semana laboral, provoc&#243; ayer reacciones muy dispares en Bruselas. Mientras el comisario de Empleo, Vladimir Spidla, defendi&#243; que se trata del "mayor paso adelante para los trabajadores europeos que refuerza el di&#225;logo social", los sindicatos pusieron el grito en el cielo. Para el presidente de la Confederaci&#243;n Europea de Sindicatos, John Monks, es "inaceptable". Monks anunci&#243; que trabajar&#225; con sus aliados en el Parlamento Europeo, que tiene la &#250;ltima palabra, para frenar la directiva.

Si el Parlamento respalda la iniciativa de los ministros de Trabajo, la directiva facultar&#237;a a los Estados a modificar su legislaci&#243;n y a permitir acuerdos individuales que eleven a 60 o 65 horas (en colectivos espec&#237;ficos, como los m&#233;dicos) el tiempo de trabajo m&#225;ximo semanal. Pero la C&#225;mara europea no parece estar por la labor. Alejandro Cercas, eurodiputado socialista y ponente de la directiva en el Parlamento, cree que si sale adelante la norma "se producir&#225; una divisi&#243;n en Europa entre pa&#237;ses con sindicatos fuertes y Gobiernos que no modificar&#225;n su legislaci&#243;n, con otros pa&#237;ses que s&#237; aplicar&#225;n las jornadas que prev&#233; la directiva".

El Ejecutivo espa&#241;ol ya ha anticipado que no aplicar&#237;a la norma, pero eso no evitar&#237;a sus efectos, en opini&#243;n de Cercas: "Aunque no cambiemos la legislaci&#243;n, se producir&#225; un desplazamiento de empresas hacia pa&#237;ses menos exigentes socialmente". El PSOE inici&#243; ayer contactos con el resto de partidos socialistas europeos con el prop&#243;sito de liderar la oposici&#243;n a la ampliaci&#243;n de la jornada laboral.

La directiva permite la jornada laboral de hasta 60 horas si los trabajadores lo acuerdan con sus empresarios "libremente" siempre que no haya acuerdos sociales en sentido contrario. La realidad es que, como la medida del l&#237;mite m&#225;ximo se hace sobre un promedio de tres meses, los trabajadores podr&#225;n encontrarse con semanas laborales de hasta 78 horas. La &#250;nica garant&#237;a a salvo es la del descanso obligatorio de 11 horas entre dos jornadas de trabajo. As&#237;, la semana de seis d&#237;as (144 horas) podr&#237;a llegar a repartirse casi exclusivamente entre trabajo (78 horas) y descanso (66 horas).

La directiva es especialmente importante por la regulaci&#243;n del tiempo de guardia para colectivos como los m&#233;dicos al ampliar el l&#237;mite hasta las 65 horas para aquellos pa&#237;ses en los que el tiempo de guardia inactivo se considera horario laboral. Con esta disposici&#243;n, la directiva pretende neutralizar los efectos de una sentencia del Tribunal de Justicia, que ha dado la raz&#243;n a los m&#233;dicos al estimar que el tiempo de guardia debe considerarse tiempo de trabajo porque se est&#225; a disposici&#243;n del empleador en sus instalaciones. Una decisi&#243;n que obligar&#237;a a los Gobiernos a aumentar sus plantillas sanitarias o las remuneraciones de estos trabajadores.

El rechazo entre los sindicatos espa&#241;oles fue a&#250;n m&#225;s notorio. "Decir que esto garantiza la libre elecci&#243;n de una jornada de trabajo es de un cinismo superlativo", afirm&#243; ayer el secretario general de CC OO, Jos&#233; Mar&#237;a Fidalgo, tras unas jornadas en Madrid. "Es una atrocidad", a&#241;adi&#243; C&#225;ndido M&#233;ndez, l&#237;der de UGT, quien advirti&#243; que habr&#225; movilizaciones si el Parlamento no para la iniciativa. "Hay elecciones europeas en 2009 y los trabajadores tambi&#233;n somos votantes", advirti&#243; el secretario de acci&#243;n sindical de CC OO, Ignacio Fern&#225;ndez Toxo.

La lectura del presidente de CEOE, Gerardo D&#237;az Ferr&#225;n, fue bien distinta. El m&#225;ximo responsable de la patronal aludi&#243; al car&#225;cter excepcional del nuevo l&#237;mite de la semana laboral para mantener que "se ha interpretado mal" la directiva. Y record&#243; que el tope vigente en Espa&#241;a sigue siendo las 40 horas semanales. "Se le est&#225; dando una importancia que no tiene", afirm&#243;.

&lt;a href="http://www.elpais.com/articulo/economia/sindicatos/piden/apoyo/Parlamento/Europeo/semana/horas/elpepieco/20080611elpepieco_9/Tes" rel="nofollow"&gt;Noticia&lt;/a&gt;

____________________________________________________

Y al de la CEOE en Espa&#241;a es lo que es, pero con esto se abren puertas [|(]</message>
    <name>An&#243;nimo</name>
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    <message>Ha costado demasiado esfuerzo, ha costado demasiadas muertes para que ahora, unos se&#241;oritos que tienen el ri&#241;on cubierto, que cuando salgan de ah&#237; (hablo de la mayor&#237;a no de las escasas y honrosas excepciones) tendr&#225;n un sueldo en telef&#243;nica por no ir, de un mill&#243;n o m&#225;s, regresen a condiciones sociales de los tiempos de Dickens.

La verdad es que el indignante comentario de C&#225;tara, lo &#250;nico que me hace sentir es una pena inmensa.

El grave problema es que Europa no existe, y el Parlamento Europeo tiene menos poderes que el Senado Espa&#241;ol por decir algo.

En Europa los que mandan son los gobiernos.

Y mientras esto no se rompa, y se le den poderes al parlamento, vamos a ir de cr&#225;neo.

Mucho me temo que solo nos queda el derecho al pataleo.

Salut

&lt;b&gt;&lt;a href="http://demiratgesialtresatzucacs.blogspot.com" rel="nofollow"&gt;des de la meua nova casa&lt;/a&gt;&lt;/b&gt;</message>
    <name>jpolinya</name>
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    <message>pos yo estoy pensando que a mi me parecen pocas......................pocas pa que trabajen ellos claro. </message>
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    <message>ni de co&#241;a, trabajar 65 horas semanales "HUELGA"</message>
    <name>rosser</name>
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    <message>No me lo puedo creer!! ..Es m&#225;s pienso que no puede ser as&#237; , pues ser&#237;a una barbaridad ..tengo que informarme de por donde van esas propuestas ...y despu&#233;s escribo ...

pero si fuera cierto, que no lo creo, ...ser&#237;a un esc&#225;ndalo ...</message>
    <name>An&#243;nimo</name>
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    <message>65 horas????...ni de co&#241;a. Siempre pienso en el trabajo que cost&#243; conseguir en su d&#237;a las 40 horas semanales y ahorav qu&#233; queremos hacer &#191;volver para atr&#225;s? Yo estoy con Patita, son pocas, muy pocas para que trabajen ellos. 
Un beso, Bombilla.

PD/ Ami me gustar&#237;a tener alguna comilona "de trabajo"...pero comida al fin.</message>
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    <message>sueldo de 900&#8364; y 65 horas, a robar y a vivir</message>
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