PerrosViejos
El horario ideal de los españoles es de 8 a 3. En una reciente encuesta sobre flexibilidad horaria en el trabajo, el 87% de los trabajadores eligió la jornada intensiva como el mejor horario para conciliar trabajo y vida familiar. Además de esta abrumadora mayoría de la jornada intensiva (de funcionario, diría yo), un 65% de los trabajadores preferiría como primera opción la flexibilidad horaria como método de conciliar su vida laboral con su vida personal y familiar. (seguir leyendo)
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maat Gknowledge
Hoy he estado en la conferencia sobre Conciliación, Tecnología y Nuevos Modelos Organizativos, inicialmente la sala ha estado con el aforo completo y los ponentes me han gustado bastante, de manera particular Jaime Pereira, el cuál ha estado brillante en la exposición de la falta de cultura de las empresas a poder adecuar un horario más realista con el rendimiento de las personas y por tanto en beneficio de la productividad.
El broche ha sido cuando en las conclusiones, Santiago Jiménez...
LUIS MANUEL TOLMOS
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maat Gknowledge
Leo con interés vía Dans: "El ser capaz de traer a trabajadores con esas características, a talento con motivación, exige a las empresas ofrecer paquetes completos que ya no incluyen únicamente sueldo, sino condiciones de trabajo, libertad de horario, localizaciones interesantes, y un entorno adecuado que haga que esas personas se encuentren a gusto en la compañía."
Es cierto que las empresas cada vez más perfilan estrategias de desarrollo personal, donde en maat estamos en primera línea...
LUIS MANUEL TOLMOS
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Publicidad engañosa
No puedo evitarlo. Me he hecho un radical. Todavía no sé cómo definirme dentro de los radicales pero sé que lo soy. ¿Por qué? Intentaré explicarlo.
Mis hijos de 3 y 5 años terminaron su guardería y colegio respectivamente el día 29 de junio. Guardería y colegio público. El día 12 de septiembre comienza el nuevo curso escolar en su colegio. Gracias al cielo ahora van a ir los dos al colegio. ¿Gracias? Encima hay que agradecer las pequeñas regalías del sistema educativo.
Desde el 29 de j...
cperez
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maat Gknowledge
No logro entender qué ventajas tiene ir a una oficina, estar sujeto a un horario - en ocasiones rebasando lo permitido por la ley- y terminar casi girando alrededor del trabajo...
Si logro entender que empresas que apuestan por el teletrabajo, persigan que sus empleados no estén sujetos a un horario y les facilite el acercamiento a su familia disponiendo de tiempo para vivir, de forma que se conviertan en profesionales más productivos al estar más motivados.
Si logro entender que es dif...
LUIS MANUEL TOLMOS
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maat Gknowledge
Si. Así es, he estado una semana seguida sin portátil, sin engancharme a Internet y tan solo con mi Nokia e61 respondiendo mails, pero como digo, sin dedicarle ni un segundo de mi tiempo a la Tecnología. No porque no tenga auténtica pasión por ella, sino por las razones que más abajo explicaré y fundamentalmente por la mirada de esa niña, mis hijas de 4 años y de 1 año y la sensación de estar en familia.
Por qué dedico un post a este tema? Pues porque me ha hecho reflexionar sobre ...
LUIS MANUEL TOLMOS
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gestion
Si, suena cómico, pero piénsenlo, engullimos el tiempo, no masticamos, nos falta calma y claro, luego vienen las indigestiones.
En la gran ciudad todo se hace apresurado, el tiempo se nos atraganta pero nos esforzamos y pasa.
Si comparamos el tiempo con la comida veremos que tenemos tiempo que aporta energía, los hidratos de carbono, el que dedicamos al trabajo y actividad saludable. También estarían las ver...
valera
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Reflexiones
El día en que superwoman reviente.
El día en que superwoman se canse de llevar tacones.
De tener un trabajo peor pagado y de menor responsabilidad que el de su pareja a pesar de tener mejor cualificación, porque no existe conciliación de vida laboral y familiar y alguien tuvo que renunciar a su carrera para dedicar algo de tiempo a los niños.
De vigilar que en la nevera no falte lo necesario.
De cuidar su peso.
...
Pat
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